Caso de éxito

Leadership journey: un programa de fortalecimiento del liderazgo para 40 gerentes y directores regionales

Necesidad

Una empresa de consumo masivo nos convoca para diseñar e implementar un programa de fortalecimiento y alineamiento del liderazgo dirigido a 40 gerentes y directores de Argentina, Chile, Uruguay, Bolivia y Perú.

El reto consistía en construir una experiencia que tradujera su manifiesto de liderazgo en prácticas concretas, alineando a líderes de diferentes geografías y contextos de negocio en torno a una misma visión.

Solución

Diseñamos un programa regional a medida, estructurado como un recorrido de desarrollo que combinó:

implementación de un feedback 360° y entrevistas personalizadas, para relevar percepciones, identificar brechas y priorizar focos de desarrollo;
el acompañamiento a cada participante en la construcción de un plan individual de desarrollo, alineado con su rol y los desafíos del negocio;

sesiones de aprendizaje orientadas a trabajar las distintas dimensiones del modelo de liderazgo de la organización, integrando además las principales oportunidades detectadas en el diagnóstico.

El programa fortaleció las capacidades de liderazgo de una cohorte regional de gerentes y directores, promoviendo mayor alineamiento con el modelo organizacional vigente.